Alguns especialistas afirmam que a rejeição mexe emocionalmente com as pessoas e pode até machucá-las. Em uma pesquisa realizada por psicólogos da University of California, Los Angeles (UCLA), mostra que a dor que sentimos por uma fraqueza física é a mesma de quando sofremos uma rejeição.

O livro A rejeição nas organizações, de Luís Carlos Nebenzahl, mostra todos os aspectos desse ato dentro das empresas. “O estudo da rejeição traz à tona a reflexão sobre os sentimentos, atitudes, pensamentos e hábitos das pessoas no ambiente de trabalho, o que possibilita identificar os obstáculos de interação humana e propor ações que possam atenuar as dificuldades”, explica o autor.

Luís mostra especificadamente o que as emoções podem fazer no ambiente de trabalho. A obra traz tópicos de cada tipo de rejeição e, curiosamente, até sobre aqueles que mal podemos imaginar: “Rejeitando o sucesso, rejeitando uma promoção, rejeição do novo empregado pelo grupo de trabalho”, e assim por diante. Vale a pena conferir porque é importante saber e conhecer as emoções de cada colaborador e descobrir as principais causas de existir uma rejeição, seja por qualquer motivo, dentro de sua empresa.