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Revista Liderança | Gestão, Pessoas & Atitudes

Entusiasmo nas reuniões

publicado em 10/02/2010


A reunião pode ser a hora mais produtiva de toda a semana e um evento do qual todos os seus colaboradores queiram participar. Entretanto, para conseguir juntar produtividade e entusiasmo, você deve ter certeza dos seguintes itens:
  • Que a reunião seja relevante para os funcionários – Você fica falando o tempo todo em administração do tempo? Se eles investirão tempo nisso, é bom que tirem algum proveito.
  • Que seja altamente participativa, e não um monólogo ou discurso seu – Bons profissionais estão sempre famintos por novas ideias e adoram mostrar a seus colegas as soluções criativas que inventaram para certas situações.
  • E que respeite o tempo agendado – Mesmo que isso signifique marcar outro encontro.
Faça isso e suas reuniões semanais deixarão de ser obrigatórias para se transformarem no acontecimento da semana.

Agora, veja sete maneiras de garantir que sua reunião seja um verdadeiro desastre:
  1. Repreenda publicamente um colaborador.
  2. Deixe que alguém de fora humilhe um de seus funcionários.
  3. Não tenha uma pauta – discuta qualquer assunto.
  4. Não permita que sua equipe fale ou participe.
  5. Deixe um determinado profissional dominar o encontro.
  6. Faça reuniões bem demoradas.
  7. Deixe a reunião virar um poço de reclamações.
Um grande abraço,

Cleverson Uliana
Editor da revista Liderança
cleverson@lideraonline.com.br
http://www.twitter.com/cleversonuliana

Artigo da semana
Atitude de perseguir sonhos

Por Eduardo Rodrigues

Todos nós temos sonhos que são definitivos em nossas vidas, apenas precisamos transformá-los em objetivos verdadeiros e constantes. Muitos estudos mostram que devemos manter nossos objetivos sempre à nossa frente para podermos ter a perseverança necessária para insistir na busca desses sonhos.

Para que possamos começar a falar de nossos sonhos, temos de determiná-los como objetivos de vida, ou seja, dar vida àquele sonho que passa como “desejo”, transformando esse desejo em algo pelo qual vamos buscar atingir – e a maneira de se fazer isso pode ser simplificada por nós mesmos.

Eu já li vários autores que ensinam a formar objetivos e quase todas as instruções para isso, seja em qualquer setor da vida pessoal ou profissional, são extremamente técnicas, cansativas e cheias de regras, o que invariavelmente inviabiliza para a maioria das pessoas a formação de objetivos, fazendo-as desistirem no andamento do processo.

A dica que eu tenho a dar é que não se possua medo de formar objetivos, pois, mesmo sem técnica mais elaborada, eles podem ser eficazes e, na verdade, o importante é traçar o caminho a seguir, e isso é determinado pelos nossos objetivos. O que quero dizer é para você pegar uma folha e um lápis ou caneta e escrever aquilo que tem vontade de alcançar em todos os setores da sua vida, da forma que lhe vier, na sequencia em que perceber seus sonhos e, quanto mais detalhes puder dar aos seus objetivos, melhor.

Escritos os objetivos, você deve achar o melhor modo de manter seu contato mental com eles. Algumas pessoas escolhem fotos de revistas e outras optam por desenhos, enfim, o que mais convir com sua natureza. Na verdade, a atitude que deveremos ter com esses objetivos formados é que não nos esqueçamos deles e que, de certa forma, mantenhamos-os vivos dentro de nós, como se fossem um catálogo de coisas que possamos ter sempre à nossa disposição. As pessoas, na maioria das vezes, ficam estressadas pensando em “como” os objetivos serão alcançados, mas isso não é importante, porque, ao estarem sempre vivos em nossas mentes, nós saberemos aproveitar as oportunidades em busca desses objetivos, um a um.

O que realmente acontece é que acabamos nos esquecendo de alguns sonhos, certos objetivos terminam ficando no passado, as oportunidades passam e nós não vemos.

A regra básica para os sonhos é mantê-los vivos dentro da nossa mente para nos motivarmos constantemente a buscar esses sonhos de maneira incansável. Claro que sabemos que é difícil manter vivos os sonhos, mas observamos que as pessoas de sucesso buscam esses sonhos com muita perseverança e não deixam jamais esmorecer sua vontade de atingi-los por meio de seu comportamento incansável.

Posso garantir que essa é uma forma muito eficaz de ser aquilo que se quer no mundo, sendo mais feliz na busca real dos seus sonhos.

Para que seu texto seja publicado na e-zine Liderança, você precisa, primeiramente, postá-lo na Comunidade VendaMais. Os mais bem avaliados garantem seu espaço em nosso boletim semanal. Faça como o palestrante Eduardo Rodrigues, visite o site: http://www.comunidadevendamais.com.br e publique seus artigos.

Opinião do leitor
“Eu acho a Liderança muito atualizada, pois ela aborda coisas que usamos em nosso dia a dia. A leitura da revista é prática, objetiva e os assuntos são muito bem focados”
Renato Altoe

Para pensar
“Erre. Pise no tomate. Pise bonito. É a única forma de realizar alguma coisa que realmente faz a diferença para o mercado e sua empresa. E os acertos compensarão, muitas vezes, os erros”
Tom Peters

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São revistas, áudios, vídeos, livros, newsletters, eventos e treinamentos voltados para um público vasto de iniciantes, veteranos, gerentes e líderes – todos focados no mesmo objetivo.

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